Синимекс
Компания «Синимекс» начала свою деятельность в 1997 году. Основными направлениями деятельности являются разработка ПО и автоматизация бизнес-процессов. Прежде всего, товар предназначен для кредитных организаций и фирм, которые работают в финансовом секторе. Клиентами «Синимекса» являются отечественные и иностранные банки и крупные корпорации, большинство из которых входит в ТОП-20. Для клиентов предлагается самый широчайший спектр решений, призванных к построению автоматизированных корпоративных систем. Также продукция позволяет оптимизировать процессы, управлять рисками и так далее.
Сегодня «Синимекс», отзывы о которой чаще всего только положительные, является настоящим и высококвалифицированным экспертом в такой важной и востребованной сфере, как создание единой интеграционной платформы предприятий. Кроме того, компания предлагает построение кредитных и операционных конвейеров в крупнейших банках Российской Федерации, при этом используется программное обеспечение известнейших мировых брендов: IBM, Oracle, Red Hat и так далее. В настоящий момент в штате компании на постоянной основе работает свыше 200 квалифицированных специалистов.
![ООО "Точность"](https://yelll.ru/sites/default/files/styles/70x80/public/logo_135_0.png?itok=Ea0wo1mX "ООО "Точность""){kind=logo}
Отзывы o Синимекс
у синимекс информатика был самый жесткий тест из всех виденных мною. Упор на дословное знание синтаксиса что конечно я не одобряю (такой тест легко пройдет студент зубрилка а опытный человек практик легко завалится). Очень хитрый подход к тесту. Дают тест который гдето делается за час полтора (если не зубрилка) ибо если точно не помнишь реально надо думать, причем через полчаса приходят и говорят что подошел начальник давайте сюда тест сейчас с ним будете говорить. Ты говоришь я ж не доделал,ничего страшного говорят. В итоге они его смотрят и получается что они смотрят 2 параметра - правильность ответов и докуда дошел.
Просветите может я не в теме, var (шарп) вы используете в своих задачах? там пара задач на него была я вообще никогда не юзал. по шаблонам сразу вопросы по синтаксису. короче жестко.
Гусар, Стандартный подход, когда тест проводят вчерашние Juniorы. Очень жаль, что компания до такого опустилась :( Когда ваш покорный слуга туда трудоустраивался, собеседования проводили лично директора плюс руководитель направления. Дебильных вопросов и тестов не было
Добавить отзыв